8 Mulheres Empresárias de Cabo Verde Moldando a Economia da Ilha
As mulheres empreendedoras de Cabo Verde estão transformando a paisagem econômica do arquipélago atlântico. Estas líderes empresariais demonstram força, inovação e determinação para superar desafios e criar oportunidades de negócios que beneficiam toda a comunidade.
Cabo Verde tem uma longa tradição de empreendedorismo feminino. Segundo dados do Banco Mundial de 2008, o país ocupava a terceira posição mundial em proporção de mulheres empreendedoras, com 43% do total. Esta percentagem impressionante reflete a cultura empresarial forte das mulheres cabo-verdianas.
Hoje, estas empresárias continuam a liderar mudanças importantes. Elas trabalham em diversos setores, desde turismo até tecnologia, passando pela pesca e agricultura. Cada uma delas conta uma história única de sucesso, persistência e impacto social.
O Panorama do Empreendedorismo Feminino em Cabo Verde
História e Evolução
A história do empreendedorismo feminino em Cabo Verde é rica e antiga. As mulheres sempre tiveram papel ativo na economia local, especialmente no comércio e serviços. Esta tradição continua hoje com novos desafios e oportunidades.
Os dados mostram que Cabo Verde mantém posição de destaque. Em 2008, o país tinha 43% de mulheres empreendedoras, ficando atrás apenas do Gana (44%) e à frente do Ruanda (41%). Esta posição reflete a importância das mulheres na economia nacional.
Desafios Atuais
Apesar dos números positivos, as mulheres empresárias cabo-verdianas enfrentam obstáculos significativos. Segundo um relatório da ONU Mulheres, existem limitações importantes que afetam o potencial econômico feminino:
| Desafio | Descrição | Impacto |
| Acesso ao Crédito | Falta de títulos formais de terra limita o acesso ao financiamento | Reduz crescimento dos negócios |
| Custos de Financiamento | Empréstimos comerciais têm juros muito altos | Limita expansão empresarial |
| Conhecimento Técnico | Falta de informação sobre oportunidades de negócio | Reduz produtividade |
| Redes de Apoio | Estruturas limitadas para desenvolvimento de competências | Dificulta acesso a mercados |
Oportunidades de Crescimento
Estudos recentes mostram que eliminar as diferenças de género no mercado de trabalho pode aumentar o PIB de Cabo Verde em até 12,2% a longo prazo. Este potencial demonstra a importância de investir no empreendedorismo feminino.
O governo cabo-verdiano reconhece este potencial. Reformas para desbloquear o potencial econômico das mulheres são prioritárias na agenda nacional de desenvolvimento.
Líderes Empresariais Cabo-verdianas em Destaque
1. Eunice Mascarenhas – Presidente da AMES&CD
Eunice Mascarenhas é uma das líderes mais influentes do empreendedorismo feminino em Cabo Verde. Atualmente, ela serve como Presidente da Associação de Mulheres Empresárias de Cabo Verde (AMES&CD).
Eunice é também CEO do Nices Group, empresa que fundou em 2005. Durante quase duas décadas, o Nices Group tem sido uma força motriz no desenvolvimento empresarial cabo-verdiano.
| Cargo | Organização | Ano de Início |
| Presidente | AMES&CD | – |
| CEO | Nices Group | 2005 |
| Embaixadora Regional | WEDO | 2024 |
A formação acadêmica de Eunice inclui um Mestrado em Ensino Superior pela Universidade Nova de Lisboa. Esta preparação acadêmica complementa sua experiência prática nos negócios.
Como Embaixadora Regional da Organização do Dia do Empreendedorismo Feminino (WEDO), Eunice representa Cabo Verde em iniciativas internacionais. Seu trabalho promove o crescimento econômico e a igualdade de género.
2. Divania Fortes – Empreendedora Social
Divania Fortes representa a força e determinação das mulheres cabo-verdianas. Esta mãe solteira de Espargos transformou adversidades em oportunidades de negócio.
Divania criou a Aptit – Serviços Alimentares, um projeto inovador que revoluciona o universo feminino em Cabo Verde. Sua empresa começou como um pequeno serviço de catering, entregando almoços para empresas na ilha do Sal.
Apesar de enfrentar dificuldades pessoais e profissionais, Divania persevera. Ela vê seu negócio crescendo e transformando o universo masculino em que vivemos. Sua história inspira outras mulheres a perseguir seus sonhos empresariais.
3. As 50 Empreendedoras do Mercado Sucupira
O projeto piloto Sucupira50 apoiou 50 mulheres empreendedoras no mercado informal de Praia. Este programa fez parte do projeto Jov@Emprego, financiado pelo governo do Luxemburgo.
O projeto focou em fortalecer as capacidades destas empresárias e apoiar o crescimento e formalização dos seus negócios. As mulheres receberam treinamento em gestão empresarial, acesso a financiamento e apoio técnico.
| Benefício | Descrição | Resultado |
| Capacitação | Treinamento em gestão empresarial | Melhoria das competências |
| Formalização | Apoio para regularizar negócios | Acesso a novos mercados |
| Financiamento | Facilitar acesso ao crédito | Crescimento dos negócios |
4. Mulheres na Pesca – Setor Tradicional
O setor pesqueiro cabo-verdiano tem participação significativa de mulheres. 99 mulheres participaram em programas de capacitação organizados pela FAO entre julho de 2024 e fevereiro de 2025.
Estas mulheres trabalham em processamento, distribuição e gestão de recursos pesqueiros. Elas são contribuintes essenciais para a revitalização da indústria pesqueira.
O programa de treinamento cobriu várias áreas importantes:
- Empreendedorismo e gestão empresarial.
- Gestão financeira de micro, pequenas e médias empresas.
- Tecnologia pesqueira e sustentabilidade ambiental.
- Desenvolvimento de cadeias de valor.
5. Mulheres de Calheta de São Miguel
Um grupo de 25 mulheres chefes de família de Calheta de São Miguel recebeu certificados de treinamento em empreendedorismo e gestão empresarial. A cerimônia contou com a presença da Representante da FAO em Cabo Verde e do Ministro do Mar.
Estas mulheres representam a força do empreendedorismo rural cabo-verdiano. Elas trabalham principalmente na pesca e atividades relacionadas, contribuindo para a segurança alimentar local.
Setores de Atuação das Empreendedoras
6. Turismo e Hospitalidade
O setor de turismo é o principal motor de crescimento econômico de Cabo Verde. Em 2024, o setor de serviços, especialmente o turismo, contribuiu com mais de 70% do crescimento total.
As mulheres empreendedoras têm papel importante neste setor. Elas operam apart-hotéis, restaurantes, agências de viagem e serviços de guia turístico. O crescimento de 16,5% nas chegadas de turistas em 2024 criou mais oportunidades.
7. Tecnologia e Economia Digital
A economia digital emerge como setor estratégico para Cabo Verde. Mulheres empreendedoras começam a explorar oportunidades em tecnologia, comércio eletrônico e serviços digitais.
O governo promove a diversificação econômica, incluindo a economia digital como prioridade. Esta área oferece oportunidades para mulheres com formação em STEM (Ciência, Tecnologia, Engenharia e Matemática).
8. Agricultura e Economia Azul
O setor agrícola cabo-verdiano experimentou recuperação em 2024 após anos de seca. Mulheres empreendedoras trabalham em agricultura sustentável, processamento de alimentos e exportação de produtos agrícolas.
A economia azul também oferece oportunidades. Mulheres trabalham em aquacultura, turismo marítimo e energias renováveis marinhas.
Serviços Financeiros e Consultoria
Algumas mulheres empreendedoras cabo-verdianas trabalham em serviços financeiros e consultoria empresarial. Elas oferecem microcrédito, consultoria em gestão e treinamento empresarial.
Programas de Apoio e Iniciativas
Projeto Jov@Emprego
O projeto Jov@Emprego, financiado pelo governo do Luxemburgo, apoia a integração de jovens no mercado de trabalho. O projeto tem foco especial em mulheres empreendedoras de baixa renda.
Através da OIT e organizações parceiras, o projeto oferece:
- Treinamento técnico em gestão empresarial.
- Acesso a financiamento para startups.
- Apoio à formalização de negócios informais.
- Redes de contacto entre empreendedoras.
Programa FAO para Cadeias de Valor
O projeto “Cadeias de Valor Sustentáveis de Peixe para Pequenos Estados Insulares em Desenvolvimento” (SVC4SIDS) da FAO apoia mulheres no setor pesqueiro.
O programa oferece treinamento em:
| Área | Conteúdo | Duração |
| Empreendedorismo | Desenvolvimento de planos de negócio | 40 horas |
| Gestão Financeira | Controle de custos e receitas | 30 horas |
| Tecnologia Pesqueira | Técnicas modernas de pesca | 35 horas |
| Sustentabilidade | Práticas ambientalmente responsáveis | 25 horas |
Associação de Mulheres Empresárias (AMES&CD)
A AMES&CD, liderada por Eunice Mascarenhas, é a principal organização de apoio às mulheres empresárias em Cabo Verde. A associação oferece:
- Networking entre empresárias.
- Treinamento em competências empresariais.
- Advocacia por políticas favoráveis.
- Acesso a mercados internacionais.
Impacto Econômico e Social
Contribuição para o PIB
As mulheres empreendedoras contribuem significativamente para a economia cabo-verdiana. Estudos mostram que eliminar as diferenças de género no mercado de trabalho pode aumentar o PIB em até 12,2%.
Este potencial econômico justifica investimentos em programas de apoio ao empreendedorismo feminino. O retorno econômico supera largamente os custos dos programas de apoio.
Criação de Emprego
As empresárias cabo-verdianas criam empregos diretos e indiretos. Pequenas e médias empresas lideradas por mulheres empregam muitas pessoas, especialmente outras mulheres.
O efeito multiplicador é significativo. Cada negócio bem-sucedido cria oportunidades para fornecedores, distribuidores e prestadores de serviços.
Inovação e Competitividade
Mulheres empreendedoras trazem perspectivas inovadoras para os negócios. Elas identificam nichos de mercado, desenvolvem produtos únicos e implementam práticas empresariais sustentáveis.
A diversidade de género na liderança empresarial melhora a competitividade das empresas cabo-verdianas no mercado global.
Desenvolvimento Comunitário
As empresárias frequentemente reinvestem seus lucros nas comunidades locais. Elas apoiam projetos sociais, educação e desenvolvimento comunitário.
Este impacto social multiplica os benefícios do empreendedorismo feminino para além dos indicadores econômicos tradicionais.
Desafios e Oportunidades Futuras
Principais Obstáculos
Apesar do progresso, as mulheres empreendedoras cabo-verdianas enfrentam desafios significativos:
- Acesso ao Financiamento: A falta de garantias e histórico de crédito dificulta o acesso a empréstimos. Muitas mulheres dependem de poupanças pessoais ou empréstimos informais.
- Responsabilidades Familiares: O cuidado com filhos e familiares limita o tempo disponível para atividades produtivas. A falta de creches e apoio familiar agrava este problema.
- Segregação Ocupacional: Mulheres concentram-se em setores tradicionalmente femininos, frequentemente com menor remuneração. A diversificação para setores de alta tecnologia é limitada.
- Discriminação no Emprego: Apesar dos progressos legais, persistem práticas discriminatórias que afetam o crescimento dos negócios liderados por mulheres.
Estratégias de Superação
Para superar estes desafios, Cabo Verde precisa de uma estratégia integrada que inclua:
| Estratégia | Ação | Impacto Esperado |
| Acesso a Creches | Expandir rede de cuidados infantis | Libertar tempo para atividades produtivas |
| Arranjos Flexíveis | Promover trabalho flexível | Conciliar família e trabalho |
| Formação STEM | Desenvolver competências técnicas | Acesso a setores de alta remuneração |
| Campanhas Educativas | Combater discriminação | Mudar normas sociais |
Oportunidades Emergentes
Várias oportunidades emergem para as mulheres empreendedoras cabo-verdianas:
- Economia Digital: O crescimento do comércio eletrônico e serviços digitais oferece novas oportunidades de negócio.
- Economia Verde: A transição para energias renováveis e práticas sustentáveis cria nichos de mercado.
- Turismo Sustentável: O desenvolvimento de ofertas turísticas responsáveis alinha-se com as tendências globais.
- Exportação de Serviços: A proximidade com Europa e África oferece oportunidades para exportar serviços especializados.
Conclusão
As mulheres empreendedoras cabo-verdianas são verdadeiras forças transformadoras da economia nacional. Desde líderes como Eunice Mascarenhas até empreendedoras sociais como Divania Fortes, estas mulheres demonstram que determinação e inovação podem superar qualquer obstáculo.
Os números são impressionantes: Cabo Verde mantém uma das mais altas proporções de mulheres empreendedoras do mundo, com 43% do total. Mais importante ainda, estudos mostram que eliminar as diferenças de género pode aumentar o PIB em até 12,2%.
O futuro é promissor. Com programas de apoio adequados, acesso a financiamento e mudanças nas normas sociais, as mulheres cabo-verdianas podem liderar a próxima fase de desenvolvimento econômico do país.
